Recrutamento é o processo de busca e seleção de candidatos para preencher posições disponíveis em uma organização. Esse processo envolve a identificação de necessidades de pessoal, a divulgação de vagas, a triagem de currículos, a realização de entrevistas e, por fim, a escolha do candidato mais adequado para a função. O recrutamento pode ser realizado de forma interna, utilizando colaboradores da própria empresa, ou externamente, buscando novos talentos fora da organização. É uma etapa crucial na gestão de recursos humanos, pois impacta diretamente na qualidade da equipe e, consequentemente, no desempenho da empresa. A eficácia do recrutamento contribui para a formação de um ambiente de trabalho saudável e produtivo, promovendo o alinhamento entre as competências dos candidatos e as necessidades organizacionais.
WBCSD, em colaboração com a VINCI, apresenta um curso de e-learning para promover práticas de recrutamento ético globalmente. O curso, parte da Academia WBCSD, é centrado no Fair Recruitment Toolkit,…