Recursos Humanos (RH) refere-se à área de uma organização responsável pela gestão e administração do capital humano. Essa função abrange diversas atividades, incluindo recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, remuneração e benefícios, além de promover o bem-estar e a motivação dos colaboradores. O objetivo principal dos Recursos Humanos é alinhar as necessidades da empresa com as expectativas e competências dos funcionários, garantindo um ambiente de trabalho produtivo e saudável. A gestão de Recursos Humanos também envolve a criação de políticas e práticas que promovam a diversidade, a inclusão e o desenvolvimento contínuo dos empregados, contribuindo assim para o alcance dos objetivos organizacionais.
WBCSD, em colaboração com a VINCI, apresenta um curso de e-learning para promover práticas de recrutamento ético globalmente. O curso, parte da Academia WBCSD, é centrado no Fair Recruitment Toolkit,…